आठव्या वेतन आयोगाच्या हालचाली वाढल्या, पगार भरभरून वाढणार, Pay अन् भत्ते मिळून किती फायदा होणार पाहा – 8th Pay Commission

8th Pay Commission and 8th Pay Commission Salary and Allowance Calculator are given here.  If the 8th Pay Commission is implemented, it is expected that the increase in fitment factor will not only increase the basic salary of central employees but also increase other allowances. While the new Pay Commission is implemented for government employees every 10 years, government employees and pensioners are currently getting benefits as per the recommendations of the 7th Pay Commission.

While central government employees have been consistently demanding the implementation of the 8th Pay Commission for the past few days, the demand has once again gained momentum ahead of the upcoming budget. The implementation of the 8th Pay Commission for central government employees and pensioners will improve the pay structure. But if the recommendations of the 8th Pay Commission are implemented, what will be the minimum and maximum salary of government employees? Let’s know what other benefits will be revised.

According to a recent report by The Financial Express, the fitment factor can be increased to 3.68 times. If this happens, the basic pay will increase by Rs 8,000 due to the increase in fitment factor in the Eighth Pay Commission, which means that after this the minimum basic wage of government employees will increase from Rs 18,000 to Rs 26,000. Thus, total income, including basic pay and dearness allowance, may see an increase of 25 to 35%.

आठव्या वेतन आयोगाच्या हालचाली वाढल्या, पगार भरभरून वाढणार, Pay अन् भत्ते मिळून किती फायदा होणार पाहा

आठवा वेतन आयोग लागू झाल्यास फिटमेंट फॅक्टर वाढल्याने केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचे मूळ वेतन तर वाढेलच शिवाय इतर भत्त्यांमध्येही मोठी वाढ होईल असे अपेक्षित आहे. दर दहा वर्षांनी सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी नवीन वेतन आयोग लागू होतो तर, सध्या सातव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशींनुसार सरकारी कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांना फायदे मिळत आहेत.

• केंद्रीय कर्मचारी सरकारकडे सातत्याने आठवा वेतन आयोग लागू करण्याची गेल्या काही दिवसांपासून सतत मागणी करत आहे तर आगामी अर्थसंकल्पापूर्वी ही मागणी पुन्हा एकदा जोर धरू लागली आहे. केंद्र सरकारचे कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांसाठी आठवा वेतन आयोग लागू झाल्यास वेतन संरचनेत सुधारणा होईल. पण ८वा वेतन आयोगाच्या शिफारशी लागू केल्यास सरकारी कर्मचाऱ्यांचा किमान आणि कमाल पगार किती असेल? भत्ते, इतर कोणते फायदे सुधारित केले जातील जाणून घेऊया.
• एक कोटीहून अधिक कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांना फायदा होणार – काही दिवसांपूर्वी नॅशनल कौन्सिल ऑफ जॉइंट कन्सल्टेटिव्ह मशिनरीचे सचिव शिव गोपाल मिश्रा यांनी केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी सरकारला पत्र लिहिले ज्यामध्ये आठवा वेतन आयोग स्थापन करण्याची मागणी केली. ८व्या वेतन आयोगाच्या स्थापनेमुळे सुमारे ४९ लाख सरकारी कर्मचारी आणि ६८ लाख निवृत्तीवेतनधारक म्हणजेच एकूण एक कोटींहून अधिक केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना लाभ मिळणे अपेक्षित आहे. सरकारी कर्मचारी सातव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशींचे पालन करत असून ८वा वेतन आयोग जानेवारी २०२६ पासून लागू होऊ शकतो ज्यामुळे कर्मचाऱ्यांना मोठा फायदा होईल.
• केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचा पगार किती वाढणार? – आठव्या वेतन आयोगांतर्गत फिटमेंट फॅक्टर वाढीसह कर्मचाऱ्यांच्या पगारातही वाढ अपेक्षित असून फिटमेंट फॅक्टर मुख्य सूत्र आहे जे ८व्या वेतन आयोगाच्या अंतर्गत कर्मचाऱ्यांचे पगार आणि वेतन मॅट्रिक्स मिळविण्यात मदत होते.
• आठव्या वेतन आयोगात फिटमेंट फॅक्टर किती वाढणार – फायनान्शिअल एक्सप्रेसने अलीकडेच दिलेल्या अहवालानुसार फिटमेंट फॅक्टर ३.६८ पट केला जाऊ शकतो. असे झाल्यास आठव्या वेतन आयोगात फिटमेंट फॅक्टर वाढल्यामुळे मूळ वेतन ८,००० रुपयांनी वाढेल म्हणजे यानंतर सरकारी कर्मचाऱ्यांचे किमान मूळ वेतन १८,००० रुपयांवरून २६,००० रुपये होईल. अशाप्रकारे, मूळ वेतन आणि महागाई भत्त्यासह एकूण उत्पन्नात २५ ते ३५% वाढ दिसून येऊ शकते.
• नव्या वेतन आयोगामुळे काय बदलणार – आठव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशींनुसार मूळ वेतन, भत्ते, पेन्शन आणि इतर आर्थिक लाभांमध्ये वाढ होईल. सर्वप्रथम कर्मचाऱ्यांचे पगार वाढतील ज्यामुळे महागाई भत्ता (DA) आणि पेन्शनधारकांना देण्यात येणाऱ्या महागाई सवलती (DR) सह इतर भत्ते ठरवण्यासाठी वेतन आयोग स्वतःच सूत्र तयार केला जाईल.

---

7th Pay Commission new updates is given here. In the next two days, of course, the last phase of the Lok Sabha elections will be completed on June 1. The results of the seventh phase of polling will be declared on June 4, 2024. Meanwhile, after the Lok Sabha election results are out and the new government comes to power at the Centre, the present Shinde Fadnavis government will take a big decision for the state employees working in the Maharashtra State Government Service. Read the complete details given below on this page regarding the Pay Commission and keep visit on our website www.govnokri.in for further updates also you can download our Sarkari Naukri App for the fast updates.

According to media reports, the GR will be issued in the last week of June. The GR to increase the Dearness Allowance (DA) of state employees to 50% will be issued in the last week of June and they will get the benefit of increase in Dearness Allowance along with the salary of the month of June. Of course, state employees will also get the dearness allowance (DA) difference amount for the period January to May.

House rent allowance to increase – There is a rule to amend the house rent allowance when the Dearness Allowance becomes 50 per cent. This will increase the house rent allowance of state employees after their Dearness Allowance is 50%. This is also expected to increase on the lines of central employees.

सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी आनंदाची वार्ता आली.! 1 जानेवारी 2024 पासून मिळणार ‘हे’ 2 आर्थिक लाभ, लवकरच जीआर निघणार

येत्या दोन दिवसात अर्थातच एक जूनला लोकसभा निवडणुकीच्या शेवटच्या टप्प्यातील मतदान पूर्ण होणार आहे. सातव्या टप्प्यातील मतदानाची प्रक्रिया पूर्ण झाल्यानंतर चार जून 2024 ला निवडणुकीचा निकाल लागणार आहे. दरम्यान, लोकसभा निवडणुकीचा रिझल्ट लागल्यानंतर आणि नवीन सरकार केंद्राच्या सत्तेत आल्यानंतर महाराष्ट्र राज्य शासकीय सेवेत कार्यरत असलेल्या राज्य कर्मचाऱ्यांसाठी वर्तमान शिंदे फडणवीस पवार सरकार मोठा निर्णय घेणार आहे. सर्व सरकारी जॉब्सची माहिती व्हाट्सअपवर मिळविण्यासाठी आमच्या व्हाट्सअप ग्रुपला जॉईन करा.

• तो म्हणजे केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या धर्तीवर राज्य कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता देखील वाढवला जाणार आहे. ही महागाई भत्ता वाढ जानेवारी 2024 पासून लागू राहणार आहे. खरे तर जानेवारी महिन्यापासून चा महागाई भत्ता मार्च 2024 मध्ये वाढवणे अपेक्षित होते.
• केंद्राने निर्णय घेतल्यानंतर लगेचच राज्याने देखील निर्णय घेणे अपेक्षित होते. परंतु शिंदे सरकारने मार्च 2024 मध्ये महागाई भत्ता वाढीचा निर्णय घेतला नाही. मात्र आता लोकसभा निवडणुकीनंतर याबाबतचा निर्णय घेतला जाणार आहे.
• कारण की लोकसभा निवडणुका झाल्यानंतर लगेचच महाराष्ट्रात विधानसभेच्या निवडणुका सुरू होणार आहेत. यामुळे विधानसभा निवडणुका डोळ्यापुढे ठेवून राज्यातील सरकारी कर्मचाऱ्यांना खुश करण्यासाठी महागाई भत्ता वाढीचा मोठा निर्णय घेतला जाणार आहे.
• किती वाढणार महागाई भत्ता ? – सध्या महागाई भत्ता 46% एवढा आहे. यामध्ये केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या धर्तीवर चार टक्के एवढी वाढ होणे अपेक्षित आहे. म्हणजेच राज्य कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता देखील केंद्रीय कर्मचाऱ्यांप्रमाणे 50 टक्के एवढा होणार आहे. ही वाढ जानेवारी 2024 पासून लागू राहणार आहे. यामुळे कर्मचाऱ्यांना महागाई भत्ता फरकाची देखील रक्कम मिळेल.
• कधीपर्यंत निघणार जीआर ? – मीडिया रिपोर्टनुसार, जून महिन्याचा अखेरच्या आठवड्यात याबाबतचा जीआर निघणार आहे. राज्य कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता 50% करण्याबाबतचा जीआर जून महिन्याच्या शेवटच्या आठवड्यात निर्गमित होईल आणि त्यांना जून महिन्याच्या पगारांसोबतच महागाई भत्ता वाढीचा लाभ मिळणार आहे. अर्थातच राज्य कर्मचाऱ्यांना जानेवारी ते मे या कालावधीतील महागाई भत्ता फरकाची रक्कम देखील मिळणार आहे.
• घर भाडे भत्ता वाढणार – जेव्हा महागाई भत्ता 50 टक्के होईल तेव्हा घरभाडे भत्ता देखील सुधारित करण्याचा नियम आहे. यामुळे राज्य कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता 50% झाल्यानंतर त्यांचा घर भाडे भत्ता देखील वाढणार आहे. यामध्ये देखील केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या धर्तीवरच वाढ होणे अपेक्षित आहे.

---

Salary increase by Central Government employees. According to the ministry, the maximum amount of government employees has been increased on the orders of the Ministry of Labour and Employment, Government of India. Apart from increasing the DA by 50%, the government has also increased the gratuity limit by 25%. “With effect from January 1, 2024, the maximum limit of retirement and death gratuity has been increased from the current Rs 20 lakh to Rs 25 lakh,” the ministry said in a statement. Now, government employees will get a maximum gratuity of Rs 25 lakh. Read the complete details given below on this page regarding the Pay Commission and keep visit on our website www.govnokri.in for further updates also you can download our Sarkari Naukri App for the fast updates.

सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी आनंदाची बातमी, ग्रॅच्युइटीमध्ये होणार एवढी वाढ

• लोकसभा निवडणुकीचे आचारसंहिता सुरू होण्यापूर्वी केंद्रातील सरकारने कर्मचाऱ्यांना खुश करण्यासाठी त्यांचा महागाई भत्ता हाच 46 टक्क्यांवरून 50% एवढा केलेला आहे. जुलै 2023 पासून केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना 46 टक्क्याने महागाई भत्ता दिला होता. परंतु आता त्यांचा हा महागाई भत्ता 50% करण्यात आलेला आहे. यासोबतच कर्मचाऱ्यांसाठी आणखी एक आनंदाची बातमी आहे. ती म्हणजे आता महागाई भत्तासोबतच कर्मचाऱ्यांच्या ग्रॅच्युईटी मर्यादेमध्येही वाढ करण्यात आलेली आहे. आता ही ग्रॅच्युईटी मर्यादा किती टक्के वाढवली आहे. याबद्दलची माहिती अजून समोर आलेली नाही. सर्व सरकारी जॉब्सची माहिती व्हाट्सअपवर मिळविण्यासाठी आमच्या व्हाट्सअप ग्रुपला जॉईन करा.
• मंत्रालयाने दिली माहिती – हाती आलेल्या माहितीनुसार भारत सरकारच्या श्रम आणि रोजगार मंत्रालयाच्या आदेशावरून सरकारी कर्मचाऱ्यांची ही कमाल रक्कम वाढवण्यात आलेली आहे. डीएमध्ये 50 टक्के वाढ करण्यासोबतच सरकारने ग्रॅच्युतीची मर्यादा देखील 25 टक्क्यांनी वाढवलेली आहे. याबाबत मंत्रालयाने माहिती दिलेली आहे की, 1 जानेवारी 2024 पासून सेवानिवृत्ती आणि मृत उपदानाची कमाल मर्यादा सध्याच्या 20 लाखांवरून 25 लाख एवढी करण्यात आलेली आहे. त्यामुळे आता सरकारी कर्मचाऱ्यांना कमाल 25 लाख रुपये एवढी ग्रॅच्युईटी मिळणार आहे.

---

8th Pay Commission Updates – This benefit of dearness allowance is available to the employees as per the 7th Pay Commission. The employees of the country are now demanding the implementation of the 8th Pay Commission from the government and recently the government has given a big update in this regard.
There is good news for central employees. After the Lok Sabha elections, the new Pay Commission (8th Pay Commission) for central employees may be approved. Recently, the government had approved a 4 per cent increase in the Dearness Allowance (DA) of employees. However, the government is yet to discuss the formation of a new pay commission. But this year, the government is expected to give them a big gift.

When will the 8th Pay Commission come?

• The 8th Pay Commission should be set up in 2024. At the same time, it can be implemented in one and a half years.
• According to experts, if this happens, there is a possibility of a big jump in the salaries of central employees.
• There are many changes possible in the 8th Pay Commission as compared to the 7th Pay Commission.
• There may also be some changes in terms of fitment factor. As of now, the government sets up a pay commission once in 10 years.

How much will the salary go up?

• Compared to the 7th Pay Commission, the 8th Pay Commission will have a lottery for the employees.
• If all goes well, a big jump in employee salaries is expected.
• The fitment factor of the employees will increase by 3.68 times. Also, whatever the formula, the basic salary of the employees can increase by 44.44%.

देशातील कोट्यवधी कर्मचारी अनेक दिवसांपासून महागाई भत्ता वाढीच्या प्रतीक्षेत आहेत आणि आता होळीपूर्वीच देशातील करोडो कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता म्हणजेच डीए वाढणार आहे. 7 व्या वेतन आयोगानुसार महागाई भत्त्याचा हा लाभ कर्मचाऱ्यांना उपलब्ध आहे. देशातील कर्मचारी आता सरकारकडे 8 वा वेतन आयोग लागू करण्याची मागणी करत आहेत आणि नुकतेच सरकारने याबाबत मोठा अपडेट दिला आहे.
केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी एक आनंदाची बातमी येत आहे. लोकसभा निवडणुकीनंतर केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी नवीन वेतन आयोग (8वा वेतन आयोग) स्थापन करण्यास मंजुरी मिळू शकते. अलीकडेच,सरकारने कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यात (डीए) 4 टक्के वाढ मंजूर केली होती.आता कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता ५० टक्क्यांवर पोहोचला आहे. परंतु, नवीन वेतन आयोगाच्या स्थापनेबाबत सरकारने अद्याप चर्चा केलेली नाही. पण,यंदा सरकार त्यांना मोठी भेट देऊ शकते,अशी अपेक्षा आहे.

• लोकसभा निवडणुकीनंतर पुढील वेतन आयोगाच्या स्थापनेबाबत सरकार निर्णय घेऊ शकते. आतापर्यंत 8 वा वेतन आयोग येणार नाही अशी चर्चा होती. पण आता सातव्या वेतन आयोगानंतर पुढील वेतन आयोगाची तयारी सुरू होण्याची शक्यता आहे. मात्र,सरकारकडून अद्याप कोणताही दुजोरा देण्यात आलेला नाही. परंतु कर्मचाऱ्यांच्या सततच्या मागण्यांनंतर सरकार पुढील वेतन आयोगाचा विचार करू शकते असे सूत्रांचे म्हणणे आहे.

8th Pay Commission आठवा वेतन आयोग कधी येणार?

• 8 वा वेतन आयोग 2024 मध्ये स्थापन करण्यात यावा. त्याचबरोबर दीड वर्षात त्याची अंमलबजावणी होऊ शकते.
• तज्ज्ञांच्या मते असे झाल्यास केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या पगारात मोठी उडी होण्याची शक्यता आहे.
• 7 व्या वेतन आयोगाच्या तुलनेत 8 व्या वेतन आयोगात अनेक बदल शक्य आहेत.
• फिटमेंट फॅक्टरच्या बाबतीतही काही बदल होऊ शकतात. आत्तापर्यंत सरकार 10 वर्षांतून एकदा वेतन आयोग स्थापन करते.

पगार किती वाढणार?

• 7 व्या वेतन आयोगाच्या तुलनेत 8 व्या वेतन आयोगात कर्मचाऱ्यांना लॉटरी लागणार आहे.
• सर्व काही सुरळीत राहिल्यास कर्मचाऱ्यांच्या पगारात मोठी झेप अपेक्षित आहे.
• कर्मचाऱ्यांचे फिटमेंट फॅक्टर ३.६८ पटीने वाढेल.तसेच फॉर्म्युला काहीही असो कर्मचाऱ्यांच्या मूळ वेतनात ४४.४४% वाढ होऊ शकते.

---

State Government Pending Payment Issued 2021-22

State Government Pending Payment Issued 2021-22: The Uddhav Thackeray government in the state has decided to pay the third installment of the Seventh Pay Commission arrears. Earlier, the government had given the amount in two installments. About 17 lakh employees will benefit from this decision of the government. This decision has come as a great relief to government employees. Read More details regarding State Government Pending Payment Issued 2021-22 are given below.

सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी गुड न्युज ! –थकबाकीची रक्कम व्याजासह मिळणार-GR जाहीर 

राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी आत्ताची मोठी आनंदाची बातमी आली आहे . ती म्हणजे राज्य कर्मचाऱ्यांना थकबाकीची रक्कम दि.01 जुलै 2021 पासुन व्याजासह मिळणार आहे . याबाबत राज्य शासनाच्या वित्त विभागाकडुन दि.09 मे 2022 रोजी शासन निर्गमित झाला आहे .

7th Pay Commission

• या शासन निर्णयान्वये , राज्यातील सर्व शासकीय व इतर पात्र कर्मचारी आणि सेवानिवृत्त कर्मचाऱ्यांना दि.01 जुलै 2021 रोजी देय असलेला सातवा वेतन आयोगाचा तिसरा हप्ता व्याजासह प्रदान करण्याचे आदेश राज्य शासनाकडुन देण्यात आले आहेत.
• राज्यातील सर्व शासकीय व इतर पात्र कर्मचाऱ्यांना तसेच राज्यातील सर्व जिल्हा परिषदा , शासन अनुदानित शाळा व इतर सर्व अनुदानित शाळेमधील कर्मचाऱ्यांना माहे जुन 2022 च्या वेतन देयकासोबत 7 वा वेतन आयोगाचा तिसरा हप्ता  प्रदान करण्यात येणार आहे.
•  तसेच निवृत्तीवेतनधारक कर्मचाऱ्यांना देखिल माहे जुन 2022 च्या निवृत्तीवेतनासोबत रोखीने अदा करण्यात येणार आहे .ज्या कर्मचाऱ्यांना भविष्य निर्वाह निधी योजना लागु आहे अशा कर्मचाऱ्यांना थकबाकीची रक्कम GPF खात्यात जमा करण्यात येणार आहे .
• ज्या कर्मचाऱ्यांना राष्ट्रीय पेन्शन योजना NPS योजना लागू आहे .अशा कर्मचाऱ्यांना थकबाकीची रक्कम रोखीने अदा करण्यात येणार आहे. भविष्य निर्वाह निधी योजनेच्या खात्यात जमा करण्यात येणारी थकबाकी रक्कमेवर दि.01 जुलै 2021 पासुन व्याज लागु राहील . व व्याजासह रक्कम GPF खात्यात जमा करण्यात येणार आहे .परंतु ही रक्कम दि.30 जून 2023 पर्यंत GPF खात्यातुन काढता येणार नाही .याबाबतचा सविस्तर शासन निर्णय डाउनलोड करा .

इतका नफा होईल

एका आकडेवारीनुसार, तिसऱ्या हप्त्यात गट अ अधिकाऱ्यांना ३० ते ४० हजार रुपये मिळतील. ब गटाच्या अधिकाऱ्यांना २० ते ३० हजार रुपये मिळणार आहेत. तसेच क गटातील लोकांना १० ते १५ हजार आणि चतुर्थ श्रेणी कर्मचाऱ्यांना 8 ते 10 हजार रुपये मिळणार आहेत.

महाराष्ट्र सरकारने मार्चमध्ये महागाई भत्ता वाढवला होता. त्यावेळी महागाई भत्ता ३ टक्क्यांनी वाढवून ३१ टक्के करण्यात आला होता. यापूर्वी राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता २८ टक्के होता.

शासन निर्णय डाउनलोड करा.